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燕京啤酒董事会换届变故:2元老退出 或利于内部改革

时间:2017-06-19 16:39   来源:网络整理  作者:顺时科技

  原标题:燕京啤酒董事会换届变故:2元老退出 或利于内部改革


网配图

资料图。

  元老退出燕京啤酒管理层迎来新老交接

  董事会换届最终还是出现了“变故”。

  外界再次将目光聚焦到北京燕京啤酒股份有限公司(以下简称燕京啤酒)的身上。最新的信息显示,5月26日,李福成、王启林分别向燕京啤酒董事会提交了《关于不再作为北京燕京啤酒股份有限公司第七届董事会非独立董事候选人的请求》。

  这一切的发生距离股东大会召开还有不到两周时间。而就在李福成、王启林提交请求的10天前,情况却大为不同。

  一份燕京啤酒在5月17日发布的公告显示,董事会第三十五次会议审议并全票通过了《关于公司董事会换届选举的议案》。该议案决定提名包括李福成、王启林在内10名人员为公司第七届董事会非独立董事候选人。议案表决时,李福成、王启林曾现场出席。

  在多位接受法治周末记者采访的业内人士判断,李福成、王启林的离开或为燕京啤酒的未来蒙上了不确定的因素。

  “意料之外,却是情理之中的事。”对于燕京啤酒内部人事的改变,食品专家朱丹蓬对法治周末记者说,“不过李福成、王启林的离开,却也为燕京啤酒的未来带来不确定性的影响。近几年来,燕京啤酒业绩处于低迷态势,新老交替后,新的管理层会将燕京啤酒带到何方,这还是一个待解之谜。”

  新老交替

  是什么让燕京啤酒董事会人选在10天之间发生如此改变?

  “因年龄原因,为保证公司长期稳定发展,实现公司董事会、管理团队年轻化,顺利完成管理层的新老交替,李福成先生、王启林先生请求不再作为公司第七届董事会非独立董事候选人。”对于原因,燕京啤酒公告称。

  公开资料显示,李福成出生于1954年9月,现年64岁;而王启林出生于1958年6月,现年60岁。法治周末记者留意到,在燕京啤酒最初公布的10名非独立董事候选人中,李福成年龄最大,其次则是王启林。

  64岁的李福成现任燕京啤酒董事长。在燕京啤酒工作了30余年的李福成,被业内称为燕京啤酒的灵魂人物。

  公开资料显示,在燕京啤酒的任职期间,李福成曾进行过多次大刀阔斧的改革。例如,为了与众多竞争对手区隔,李福成曾于1987年押宝国际上非常流行而国内却依然空白的清爽型啤酒作为产品突破方向;1989年,他又打破计划经济的包销模式,采取合同方式进行销售,开拓市场化销售等。

  法治周末记者注意到,实际上,李福成退出管理层早已有迹可寻。

  2015年5月7日,燕京啤酒曾发公告称李福成因到退休年龄不再担任控股股东燕京啤酒集团董事长职务,但因股份公司没有年龄限制,所以继续担任燕京啤酒董事长。

  王启林同样是燕京啤酒的元老级人物,其现任燕京啤酒董事、副总经理。

  资料显示,王启林曾历任北京市燕京啤酒厂糖化车间副主任、设备科副科长、副厂长,燕京啤酒董事、副总经理兼燕京啤酒一分公司总经理,福建省燕京惠泉啤酒股份有限公司董事长,北京燕京啤酒投资有限公司(燕京啤酒控股股东)董事。

  老人在离开,新人在加入。

  燕京啤酒发布的公告显示,替代李福成、王启林的补缺人选为李光俊和吴培;前者为燕京啤酒现任副总经理,后者为现任监事、总经理办公室主任。

  至此,法治周末记者梳理发现,燕京啤酒非独立董事候选人选在年龄上的布局已由“5名50后+2名60后+3名70后”调整为“3名50后+2名60后+4名70后+1名80后”,管理团队呈现年轻化。不过,燕京啤酒的董事会换届人选尚待6月9日举行的股东大会决议。

  此外,法治周末记者注意到,市场亦传言,接班李福成的很有可能是燕京啤酒现任副董事长、总经理赵晓东。原因则是,由于“李福成不再作为非独立董事候选人,赵晓东跃居非独立董事候选人名单首位”。

  事实上,赵晓东实为燕京啤酒管理层的“70后”代表,其出生于1972年6月。

  资料显示,赵晓东1998年进入北京燕京啤酒集团公司,主要负责集团设备管理以及燕京饮料有限公司的产品研发工作;其曾历任燕京啤酒董事、副总经理,北京燕京饮料有限公司总经理,现任燕京啤酒副董事长、总经理。

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